The Corporate Source cambia su nombre a Fora: ampliando su misión, su impacto laboral y sus soluciones empresariales
The Corporate Source ha cambiado oficialmente su nombre a Fora, marcando un hito significativo en la evolución de la organización y señalando una nueva etapa centrada en ampliar su impacto en las personas y en ofrecer soluciones laborales a la comunidad empresarial.

“Este nuevo nombre refleja nuestra misión en evolución y la dirección hacia la que nos dirigimos como organización”, afirmó el director ejecutivo Rammy Harwood. “Marca una expansión de nuestro negocio y reafirma lo que siempre hemos sabido: una fuerza laboral impulsada por el orgullo no solo cumple, sino que eleva el estándar y aporta un valor significativo a los clientes y las comunidades a las que servimos.”
Harwood señaló que el cambio de marca refleja un compromiso continuo con la creación de oportunidades de empleo accesibles para personas con discapacidad, a la vez que fortalece la capacidad de la organización para apoyar a los empleadores que buscan soluciones de servicio confiables y de alta calidad.
En el centro de la misión de Fora está la convicción de que el empleo significativo debe ser accesible para todos, con un enfoque en reducir barreras, reconocer el talento y ayudar a las personas a prosperar en entornos laborales competitivos y de apoyo.
A pesar del nuevo nombre e identidad de marca, el liderazgo de la empresa confirmó que no habrá cambios en las operaciones del día a día, los roles de los empleados ni sus responsabilidades.
Fora continúa brindando servicios de limpieza, correo interno y jardinería en Nueva York, Nueva Jersey, Puerto Rico y las Islas Vírgenes de los EE. UU. La organización también se está expandiendo hacia servicios de soporte técnico y de TI, a la vez que construye nuevas alianzas tanto en el sector público como en el privado.
Harwood enfatizó que el crecimiento de la organización está estrechamente vinculado a su doble misión de inclusión laboral y excelencia operativa.
“A medida que crecemos, nuestra responsabilidad crece con nosotros”, dijo Harwood. “Nos enfocamos en crear oportunidades a la vez que ofrecemos soluciones confiables que ayudan a las organizaciones a operar de manera más eficaz.”
El cambio de marca también introduce una nueva identidad visual, incluido el Fénix de Fora (Fora Phoenix), un símbolo inspirado en la renovación y la resiliencia, que representa tanto los nuevos comienzos como el compromiso continuo de la organización con el progreso.
Harwood dijo que el símbolo refleja el propósito más amplio detrás de la transición.
“Esto es más que un cambio de marca: es un reflejo de quiénes somos y hacia dónde vamos.”
Rammy Harwood
Director Ejecutivo


